暖心回家!临安区推出关心关爱人才八项措施

在疫情防控和复工复产工作中,区委人才办会同相关部门积极提供“店小二式”服务,推出八项关心关爱措施,让人才返临更暖心,让人才企业复工更顺利。

一、开通人才来临绿色通道。区委人才办牵头提前对接掌握省外高层次人才返临时间、线路安排、身体状况等信息,为人才返临开辟绿色通道。

二、服务居家观察人才。对返临需要居家观察的人才,由属地镇街、平台帮助协调日常生活,安排专人提供代跑、代办、代购等服务。

三、加大出行保障力度。对员工上下班出行存在困难的人才企业,由区城投集团(公交公司)根据企业实际情况,提供定制公交服务。

四、降低人才租房成本。由区住建局负责,对入住衣锦人家人才公寓的高层次人才减免2月和3月房租,同时做好人才公寓的卫生管理和消毒工作,加强入住人员日常防控,切实保障公共环境卫生安全。对符合条件的享受高层次人才租房补贴政策的人才增补2月和3月租房补贴。

五、减免人才企业房租。由区财政局(国资办)、区人力社保局负责,对承租国有资产类经营用房和入驻政府扶持平台的人才企业减免2月和3月房租。鼓励其他业主(房东)为人才企业适当减免租金。

六、帮扶企业恢复生产。由区经信局、区科技局负责,协助人才企业做好复工备案申请和验收,协调做好水电气等生产要素的保障。由区税务局落实省、市、区相关税费减免和补助政策,并协助企业办理申请。

七、纾解企业用工困难。由区人力社保局负责,排摸掌握人才企业用工缺口,依托临安人才网等平台,免费为人才企业提供线上招聘发布服务,组织人力资源机构广泛开展各类线上招聘服务,帮助企业解决用工困难问题。

八、开通人才服务热线。由区委人才办牵头,防疫期间开通人才专项服务热线,接受政策咨询、意见建议、事务求助等,做好人才生产生活中健康、出行、复工等各类服务工作。

来源/区委组织部

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